Regretele care vin la pachet cu criza identității profesionale

November 16th, 2016, , Comenteaza

Sunt puțini cei care trec prin ceea ce vesticii numesc “vârsta de mijloc” fără să ajungă să își pună întrebări serioase despre alegerile pe care le-au făcut în viața profesională sau personală, despre greșelile pe care le-ar fi putut evita. Sunt puțini cei care ajung la finalul carierei fără regrete, mai mult sau mai puțin conștientizate, mai mult sau mai puțin acceptate. Mai mult

Nou în recrutare? Descoperă cum să-ți faci viața (mai) ușoară

June 1st, 2016, , Comenteaza

Ca orice început, atunci când ocupi prima dată o poziție cu responsabilități în zona de recrutare, momentele dificile nu întârzie să apară. Fie că lucrezi într-o companie de consultanță care oferă și servicii de recrutare sau în departamentul de HR al unei organizații mari, va trebui să faci față presiunilor din partea clienților (externi sau interni), dar și așteptărilor din partea superiorului direct și membrilor echipei, ca să nu mai vorbim de provocările pe care le vei avea în gestionarea eficientă și echilibrată a relațiilor cu candidații. Mai mult

Job crafting sau cum să iubești jobul pe care îl ai

April 20th, 2016, , Comenteaza

Cine nu și-ar dori să facă în fiecare zi doar lucrurile care îi fac plăcere și care îi aduc cel mai mult sens și cel mai mare nivel de satisfacție în viață (profesională și personală)? Răspunsul este evident, dar realitatea ne demonstrează de multe ori că, din păcate poveștile de succes ale celor care și-au atins idealul de a face din pasiune un job nu funcționează întotdeauna sau în toate contextele. Mai mult

Cum a fost săptămâna asta?

April 14th, 2016, , Comenteaza

“Cum ți-a fost ziua?” este, probabil, una din întrebările pe care le auzim cel mai frecvent atunci când ajungem acasă de la muncă. Sunt mai rare situațiile în care, la final de săptămână, discutăm cu colegii și cu superiorul direct despre cum au fost ultimele 5 zile de muncă, despre provocările de care ne-am lovit, despre bucuriile pe care le-am avut, despre nivelul de motivație pe care îl avem ca urmare a lucrurilor care s-au întâmplat etc. Mai mult

Cum să devii un șef bun, de neuitat

October 16th, 2015, , Comenteaza

În topul Fortune de anul acesta, 100 Best Companies to Work For, Google se situează pe locul întâi. Este a șasea oară când se întâmplă acest lucru, din cei 18 ani în care apare lista cu cele mai bune companii pentru care ai putea să lucrezi, și al doilea an consecutiv. Mai mult

Când ai spus “mulțumesc” ultima dată?

August 26th, 2015, , Comenteaza

Dacă stai pe gânduri ca să răspunzi la întrebarea asta, e semn clar că nu spui “mulțumesc” suficient de des și/sau nu o spui conștient fiind de importanța acestui cuvânt pentru toate aspectele vieții tale, personale sau profesionale. Mai mult

Vorbește despre ce te motivează

June 18th, 2015, , Comenteaza

Cât de des programezi întâlniri cu managerul tău?

Aproape la fiecare curs de Leadership Situaţional Individual pe care îl livrez există cel puţin o persoană care îmi spune că are întâlniri cu managerul ei direct doar o dată pe trimestru, când se face evaluarea performanţei din trimestrul anterior. Mai mult

Cum scapi de teama de a vorbi în public

March 26th, 2015, , Comenteaza

Scriam acum ceva vreme, aici, despre ce putem face ca să livrăm prezentări reușite și să le oferim celor din audiență o experiență memorabilă. Mai mult

5 idei pentru brandul personal la serviciu

March 24th, 2015, , Comenteaza

Atunci când vorbim despre brand personal, ne gândim mai degrabă la modul în care este percepută imaginea noastră în comunitatea de profesioniști și la modalitățile prin care ne putem “comunica” mai bine în comunitățile relevante pentru cariera noastră. Mai mult

7 idei pentru un networking mai ușor

February 24th, 2015, , Comenteaza

Probabil că ai auzit de multe ori cât de importantă este rețeaua de contacte atunci când vine vorba despre succes în viața profesională. Mai mult

De ce trebuie să faci lucrurile care nu-ți plac

February 17th, 2015, , Comenteaza

Să ridice mâna sus cine poate spune că îi place tot ceea ce trebuie să facă în sfera vieții profesionale, că nicio parte a jobului pe care îl ocupă în clipa de față nu îi displace și că își îndeplinește absolut toate sarcinile cu aceeași plăcere și cu același entuziasm. Deci? Știam eu… 🙂 Mai mult

4 motive pentru care nu ești promovat

January 14th, 2015, , Un comentariu

Dacă ai petrecut mai mult de 3 ani pe același job și ai discutat cu managerul direct încă de la angajare despre posibilitățile de promovare în cadrul organizației după un interval de timp de 2 – 3 ani, e normal să îți pui problema de ce “nu ți se întâmplă și ție”, mai ales dacă  ai în jur exemple de colegi cu fișe de post similare cu a ta care au primit de mult vestea cea bună. Mai mult