Scrisoare de demisie semnată de generația Y

October 16, 2012, , 2 comentarii, 5,123 afisari
Phoenix ATS

Sigur, o să vă gândiți că nimeni nu e atât de inconștient încât să își dea demisia în vremuri ca cele prin care trecem când joburile nu mai sunt pe toate drumurile și războiul dintre angajat și angajator pare să fie mai degrabă câștigat de cel din urmă.

Și totuși, ca în orice context în care sunt implicate percepții și abordări diferite, și atunci când vine vorba de demisii, lucrurile nu sunt niciodată atât de simple pe cât am vrea să credem. De exemplu, în cazul generației Y, decizia de a renunța la un loc de muncă poate fi luată și argumentată foarte concludent, în pofida “saltului în gol” pe care pare să îl implice din punct de vedere tradițional, după cum o arată și scrisoarea pe care v-o recomandăm azi.

De ce își dă demisia un angajat din generația Y?

Descoperiți citind scrisoarea aceasta.

Ce părere aveți? S-ar putea întâmpla și la noi ca o demisie să fie explicată astfel?

Taguri:
Comentarii (2)
  1. tipadelahr says:

    Da, ar fi posibil ca si la noi sa fie o demisie explicata in acest fel, insa nu fara reprecusiuni asupra celui care o inainteaza.

  2. o părere says:

    eu mi-am dat demisia de câteva zile, deși toți spuneau ”nu pleca, nu îți mai gasești, este greu azi”. nu merg cu turma. dorințele mai întâi.

Adauga comentariu

Cele mai noi
Extra
  • Special

    Consultant Career Advisor

    Mai multe Trimite o intrebare

    Evenimente

    Toate evenimentele

    Calculator

    Vezi care sunt costurile angajatului si cele ale angajatorului.
    Calculator de salarii
    Oferit de bancibancomate.ro - curs valutar banci