angajament
Leadership RESET. Lideri în caruselul schimbării, eveniment hibrid, 8 noiembrie 2023
Revista CARIERE cu sprijinul MMM Consulting organizează, în data de 8 Noiembrie 2023, un nou eveniment din seria Leadership RESET. Cu tema Lideri în caruselul schimbării, evenimentul este o dezbatere […]
Primele 90 de zile
Atunci când vorbim despre succesul proiectelor de recrutare este esențial să avem în vedere familiarizarea noului angajat cu organizația. Indiferent cât de bine ne-am făcut treaba ca recrutori pe parcursul […]
Nivelul de implicare a angajaților în 2013
În condițiile în care este din ce în ce mai greu să găsești profesioniștii de care organizația are nevoie, orice strategie sănătoasă de resurse umane o să pună pe primele […]
Angajaţii mai puţin implicaţi pot fi cei mai performanţi
Titlul aceasta are șanse mari să contrazică teoriile organizaţionale despre gradul de implicare al angajaţilor şi concluziile tradiționale privind performanţa individuală şi implicit organizaţională. Este vorba despre acel employee engagement […]
Ce director își împarte bonusul cu angajații
Și nu orice bonus, ci unul de 3 milioane de dolari. Nu, nu este o „poveste”. Este vorba directorul companiei Lenovo, Yang Yuanqing, care si- a impartit bonusul de 3 […]
Angajații cu inițiativă
In patria natus non est propheta vocatus. (Nimeni nu este profet în patria lui.). Îmi place să cred că una din funcţiile importante ale HR-ului este de a introduce, extrage […]
Coaching și recunoaștere pentru performanță
Știm deja că o organizație care folosește inspirat și eficient instrumentele coaching-ului are șanse mari să se asigure că obiectivele individuale și organizaționale sunt atinse. În egală măsură, recunoașterea are […]
Despre ce vorbim când vorbim despre employee engagement
În articolul “E prea devreme sa vorbim de engagement”, Cristian Manafu pune în discuţie câteva aspecte fundamentale pentru HR: implicarea, entuziasmul şi devotamentul angajaţilor. E deosebit de interesant faptul că […]
Cirque du Soleil – cultură organizațională la puterea creativității
S-ar putea ca un articol despre circ și saltimbanci pe PortalHR să vă facă să ridicați cel puțin o sprânceană. Dar dincolo de fascinația pentru măiestria celor de la Cirque […]
Cum se mențin angajații implicați în prag de sărbători
O discuție recentă de pe HR Toolbox ne-a adus aminte de o altă încercare prin care trebuie să treacă managementul resurselor umane în această perioadă.
Învățare pentru implicare
Legătura dintre nivelul de implicare (angajament) al angajaților și performanța organizațională ar trebuie sa fie deja una evidentă. Dacă la nivel teoretic lucrurile sunt destul de clare, una din marile […]
Sensul la locul de munca
Studii de specialitate arata ca, din ce in ce mai mult, nivelul de implicare al angajatilor in job si de fidelitate (angajament) fata de organizatie este direct proportional cu masura […]